Was bringt eine IPMA®-Zertifizierung?
Für den Teilnehmer bzw. die Teilnehmerin ermöglicht eine IPMA®-Zertifizierung schneller Karriere im Projektmanagement machen zu können und Anerkennung zu erhalten, die Steigerung des eigenen Marktwertes sowie systematischer Projekterfolg. Aber auch für Unternehmen hat die Zertifizierung von Mitarbeitenden nach IPMA® Vorteile: sie werden als Arbeitgeber attraktiver, sie binden Personal und wirken dem Fachkräftemangel entgegen sowie steigern Umsatz und Gewinn. Zusammenfassend kann man somit sagen, dass eine Zertifizierung nach IPMA® Zufriedenheit, Erfolg und weniger Stress in Projekten bedeutet.
Die SOPRONIS GmbH hat durch Auswertung eigener Projekte und die Bewertung von frei zugänglichen Expertenaussagen nachstehende Key-Performance Indikatoren (KPI) herausgearbeitet:
- > 125 T€ für das Recruiting, Onboarding und Einarbeitung eines Projektleiters oder einer Projektleiterin.
- > 20 % Effizienzsteigerung der Prozessleistung bei zertifiziertem Projektpersonal.
- > 3.5 Mio. weltweit vergebene Projektmanagement-Zertifikate bis 2022.
Insbesondere die letzte Kennzahl birgt Handlungsbedarf. Es wurden mittlerweile so viele Projektmanagement-Zertifikate vergeben, dass ein PM-Zertifikat kein Herausstellungsmerkmal mehr ist, sondern eher umgekehrt es ein Wettbewerbsnachteil darstellt, keines solches zu haben.
Die besonderen Nutzenargumente für eine IPMA®-Zertifizierung im Vergleich zu anderen Zertifizierungssystemen wie dem PMI oder PRINCE2 sind dabei:
- Nahezu einziger Standard weltweit, der die persönliche Kompetenz und nicht nur Prozesswissen Lehrt und bewertet.
- Flächendeckend präsent mit 39 Regionalgesellschaften in Deutschland.
- Förderale Struktur, daher berücksichtigt ein IPMA®-Zertifizierungssystem immer auch die nationalen kulturellen Besonderheiten
- Durchgängiges Karrieremodell mit 4 Zertifikatsleveln für Einzelprojekte und je 2 Zertifikatsleveln für Projektprogramme und Projektportfolios
- Höchste Laufzeit des Zertifikates bis zur Re-Zertifizierung (5 Jahre)
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